文娱新贵

作者:曲不曲

   这些选秀出来的个人偶像,虽然也是夏华影视的签约艺人,但是除了个别人,并没有进行资源的专门倾斜,自然发展就很一般。

  如果现在公司做团体偶像,考虑到其影响力,还有对公司拓展偶像经济市场的作用,那周夏必然会让公司各部门对其进行资源倾斜的!

  而且团体偶像人数虽然多,但是一首好歌,全团都可以用,一首歌可以支持所有人,获得的关注和人气也会粳稻。

  同时团体偶像与个人偶像讲究个性不同,讲究的是“团魂”,团队中的分工协作,每个人的作用不同,团员之间也会有更多话题,这些都能将粉丝捆绑上战车。

  可以有更多的方式‘固粉’,团体成员更多,吸引的粉丝也会更多。

  固然有些是唯粉和毒粉,但也能为团体增加流量和话题,那就是热度。

  周夏回到办公室后,拿着笔在面前的纸上写写画画起来,很快就将公司的练习生打散,分到了几个子公司。

  这样然后再向社会上其他的公司发出邀请,让他们将公司的练习生也送来选秀,就能形成整个行业的联动,才是成功的基础。

  当年韩国的‘创造101’,还有后来的‘土偶’、‘土创’那都是这一模式的。

  这种模式的优势不言自喻,可以发动整个行业的力量做这件事情,最终当然利益也是行业瓜分。

  不然就算夏华影视现在是国内娱乐圈执牛耳者,那一家公司玩这件事情,还是有风险的,而且人家其他公司如果弱弱联合,那也会对夏华的计划行程影响。

  这样的话,作为提供平台和各项资源的夏华影视获得最大利润,带领其他公司一起做这件事情,自然能最大把握成功做成。

  当然,在这个过程中还可以把对手的优秀人才给搞过来,如果搞不过来,那用其他同类型的人才代替,也是可以削弱对手,也是操作空间很大。

  至于宋祖尔,参加这个选秀就算了,前期倒是可以炒作下这个事情,增加节目热度。

  毕竟国内现在女团什么的地位一半,人家小姑娘现在名气这么大,只要好好提升演技,未来大有前途,未必愿意做这种事情。

  而且选秀太耽搁她接下来上学,人家已经考上了电影学院,开学后就会停工一年多好好学习,这个年纪演技方面必须抓紧,实在没有精力浪费在这方面。

  不过,团体偶像很注重c位,要是有一个真的能扛起团体的带头人,再加上两三个显眼的人,那就能让整个团体长时间吸引很多人,其他成员的闪光点也将会被看到,获得喜欢他们的粉丝。

  只是在这方面,周夏却是没有头绪,公司现在培养的练习生,到底怎么样也不好说的。

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