科技衍生

作者:前朝的孤

   第二天一早,王凡和苏雪雁穿着正装,来到凡人科技。

  今天是一个特殊的日子,凡人科技年会!

  近一年的时间,虽然不长,但凡人科技的发展,却是有目共睹。

  就连员工数量,也从起初的王凡和苏雪雁两人,到后来的丁全、韩博十几人,再到现在的几千人!

  根据苏雪雁的统计,凡人科技目前直系员工数量,总共4378人。

  其中凡人科技总部,以及军工厂这边,共有2122人,而且质量很高。

  其中精英管理层、专业技术层、资深专家层级人才,占比高达73%,这一数据,让华为都望而却步。

  另外2000多人,则主要是遍布全国各地的凡人体验店、售后人员

  至于凡人科技收购的烟花厂、屏幕厂、半导体厂等等,全部不算在内。

  否则的话,怕是几万人都有了。

  凡人科技的签约模式,主要分为两种。

  一种是直签,门槛高,要求严,待遇也更好一些,与凡人科技人力资源签约。

  另一种则是外包,外包给北京人力外企。

  当凡人科技进入某一领域,或者开发某个市场,需要招纳基层员工,都是凡人科技负责招聘,但签约之类的却是外包给北京外企,一切责任全部由北京外企负责。

  而凡人科技只要和北京外企进行劳务清算,并监督北京外企按时发放员工福利即可。

  这种方式,省去了很多的麻烦,也形成了一层筛选机制。

  实际上,目前凡人科技的员工,95%以上,都是这种外包签约。

  只有表现特别出色,而且品质卓越之辈,才能从外包签约,转为凡人科技直签,进入凡人科技直属的人才梯队!

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